Desarrollo de Proyecto Corporativo

Paso 1: Para diseñar programas flexibles y exclusivos, el área de Educación Ejecutiva de la Universidad de Chile -junto a los miembros de la organización interesada- realizan un análisis conjunto de aquello que la empresa u organización desea mejorar o perfeccionar.

Paso 2: El equipo de Programas Corporativos propone una capacitación flexible, exclusiva y ajustada a las necesidades de la empresa. Alineada con la visión, estrategia, intereses de la empresa.

• Flexibilidad absoluta en contenidos, horarios y lugar de realización.
• Exclusividad en los contenidos según requerimiento de cada organización.
• Clases preparadas e impartidas por académicos expertos en las diferentes materias.

La clave y el éxito de un buen Programas Corporativo es el trabajo conjunto que se realiza entre la Universidad y la empresa. De la coordinación entre ambas se obtienen grandes ventajas:

• Orientación de los objetivos estratégicos de la organización.
• Alineamiento en torno a la estrategia, formulando e implementando procesos de cambio y crecimiento organizacional.
• Generación de una metodología de trabajo para maximizar la performance individual y grupal, logrando efectividad en los resultados.
• Desarrollo de las capacidades individuales y las habilidades interpersonales de negociación, liderazgo y trabajo en equipo.
• Introducción de conceptos y herramientas innovadoras que permiten el análisis e implementación de nuevas habilidades, siendo un aporte a las prácticas ejecutivas.
• Integración de temas atingentes a problemas y casos concretos propios de cada empresa.
• Motivación por formar una estructura en concordancia al trabajo, preparando a la organización para hacer frente y ser facilitadores de los procesos de cambio necesarios en cada momento.

El Departamento de Control de Gestión y Sistemas de Información (DCS) de la Facultad de Economía y Negocios de la Universidad de Chile, constituye un referente nacional de docencia e investigación. Unidad que promueve la capacitación de profesionales aptos para generar valor y fortalecer sus organizaciones con el sello de calidad y prestigio de una gran universidad.

Nuestros académicos desempeñan una importante labor en el área educativa, de investigación y extensión, así como en consultorías del sector público y privado, actividad que los acerca a la práctica profesional. Cuentan con el reconocimiento y presencia en importantes publicaciones, congresos nacionales e internacionales y han liderado las áreas de especialidades propias del departamento.

Desde el año 2009, se aumentó el número de profesores doctores así como académicos jóvenes en formación de doctorado en destacadas universidades extranjeras.

Todo lo anterior nos ha llevado a ser líderes en la formación ejecutiva con más de 2.000 ejecutivos en nuestras aulas.

• Control de Gestión
• Tributación
• Tecnologías de Información
• Procesos y Operaciones
• Auditoría y Contabilidad Internacional
• Control de Gestión Financiera
• Business Intelligence
• Entre otros

• Charlas
• Seminarios-Work shop
• Cursos
• Diplomados

_{**Todos nuestros programas cuentan con la posibilidad de agregar diagnósticos y evaluaciones de competencias específicas.}